职业经理人是指在现代企业里以担任高级管理职务为职业的专业人才，其工作性质就是以其行业的专业管理能力，协助现代企业所有者履行经营管理职责，通过其运作能力使委托他的业主们能够拥有高度的信赖和获得应有的回报。 总的来说职业经理人需要有充足的专业知识、崇高的敬业态度和完备的管理手段，落实到实际工作中。可实际究竟如何呢？如今企业的所谓职业经理人是否是真的很 职业呢？想想我们职业化的态度就明白了，老板天天要求下面要用心做事，可实际情况又如何呢，经理人也许还在想着自己的工资待遇是不是低了，或这件事不是我 的责任。这些事情大家都心知肚明，在这里我不想说太多，我只想请各位想做或已经是职业经理人的朋友思考几个问题：我的职业方向究竟在那里？我是否能与企业 一同发展？我又有那些职业技能（方法）能让自己在企业中更专业和职业？我的职业心态又如何？相信都有不同的答案，其实也是我想和大家一同思考的：“职业三 方”问题，即方向、方法、方丈。呵呵，看到这里也许有点迷惑，到底是什么？ 其实说到方向，就是我们的人生职业方向，每个经理人都应该有一个明确的目标。一个小孩问妈妈，说咱家为何这么穷啊，妈妈说你去问问你爸爸，孩子说为何要问 我爸，妈妈说，因为你爸根本没想富过，所以咱家就这么穷！是啊，想都不敢想，当然是做不到，当然穷了。听了觉得也不无道理，所以每个经理人的方向很重要， 应该有明确的目标和想法，做好合理职业定位，是一辈子跟老板打江山还是自己成熟了为自己打江山，很多经理人都会说：不想当将军的士兵不是好士兵，可将军只 有一个，难道都能当将军吗，肯定不可能，也不现实，这就是我们也要深刻认识自我，知己知彼百战不殆，要认识自我最适合做什么，其实就是做一辈子职业经理人 也没什么不好，乔致庸手下的的那么多大掌柜都是跟着大东家一辈子来成就自己富有的人生，让后人津津乐道。这关键是认准了就要用心扎扎实实去当事业做。反 之，若没有清晰的职业目标，也只会注重眼前利益，甚至频繁跳槽，伤害的不至是你自己！ 认清最终方向在那里，所做的职业是否是自己一生要追求的事业，找准方向，然后找到成就自我的方法，这就是我们说的职业技能方法问题，其实我认为各行各业的 所谓职业经理人，都应不断提高自我的的职业竞争力，在职业中成就自我，如：提升制定计划技能、制定决策技能、解决问题能力、执行管理技能、激励考核技能、 团队建设技能、成功领导技能、培训部属技能、.沟通表达技能等等，这些管理能力是每个经理人都必须具备的最基本的利剑武器，当今社会唯一不变的就是变化， 故要成为一流的职业经理人只具备以上技能还是远远不够的，它只是最基本的要求。因此还要不断的学习与创新，在实际操作中要透过实践深入了解所学、透过实践 修正升华学习的理论，内心深处还要有提升自我的决心与承诺，对管理有高度的兴趣与学习热情。 这就是我所说的“方丈” 的问题 ，那“方丈”那到底是什么？寺院里的主持就叫方丈，其实这里说的就是我们自己，就是我们自己能不能在遇到阻力遇到困难还能潇洒的微笑，向“方丈”一样洒 脱，就是自我调整心态的能力，做事的韧劲和坚持，就是跌到一百次还有一百零一次站立的潇洒，谁都有遇到挫折的时候，关键是面对困难能否迎难而上，坚持不 懈、持之以恒，勇往直前、披荆斩棘，最终乘风破浪战胜一切。相信在成功的路上有不计其数的人在努力着，可成功与失败也许就一步之遥，行百里路绊九十啊，问 问自己坚持了吗？大浪淘沙啊，成功的的经理人一定是：“苦苦的的追求，甜甜的享受”！ 再次问问自己，我的职业目标和方向明确吗？我知道自己每天所做的一切都是在实现自我的方向吗？在问问自己是否在在职业中很专业，职业技能提升如何？最后问 问心中的“方丈”，看看自己能不能排除万难，调整心态，快乐工作？乐观面对一切，看看您都做到了吗？职业经理人“职业”到底在那里，我们都应该好好思考？ |
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